Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос по услуге
Задать вопросСовершенствование системы подготовки кадров для строительной отрасли, формирование необходимых компетенций, обеспечение конкурентоспособности строительных профессий и другие вопросы обсуждали на расширенном круглом столе с участием Министра архитектуры и строительства Руслана Пархамовича, председателя Белорусского профессионального союза работников строительства и промышленности строительных материалов Геннадия Ляпунова, председателя Союза строителей Республики Беларусь Анатолия Ничкасова.
В мероприятии также приняли участие представители высших учебных заведений, строительных организаций и организаций промышленности строительных материалов.
В рамках круглого стола обсудили актуальные вопросы строительной отрасли.
Министром архитектуры было отмечено: «Первый квартал 2024 года впервые за пять лет был ознаменован положительной динамикой количества трудящихся в строительном комплексе. Тем не менее, проблема с кадровым потенциалом существует. Работу необходимо выстраивать совместно. А профессионалов растить, начиная со школы».
Один из злободневных вопросов, поднятых во время круглого стола — воинская служба и обязательная отработка после окончания учебного заведения.
— Каждый год к нам в организацию приходят молодые специалисты, которые практически сразу уходят на воинскую службу. А отслужив год и возвратившись, они не успевают закрепиться. Можно ли на законодательном уровне как-то решить вопрос с не включением срока службы в срок обязательной отработки, — поинтересовался участник круглого стола.
— Соответствующее изменение в законодательство практически согласованно. Я думаю, что в ближайшее время мы увидим то, что служба в армии не будет засчитываться в срок отработки. Сейчас выполняется формальная работа по доведению процедуры до конца, — подчеркнул Министр.
Значительное внимание было уделено профориентационной работе с кадрами.
В частности, было отмечено, что специалистов для организаций и предприятий строительной сферы нужно растить со школьных лет, общаться с их родителями. И уже после получения аттестата направлять ребят на учебу по целевому направлению.
Еще один вариант — находить студентов на первых курсах и постепенно готовить их для работы на своих предприятиях, приглашать на практику.
Рассмотрены и ряд других, не менее важных вопросов, касающихся развития отрасли.
— Такая форма общения, как круглый стол, необходима для взаимодействия всех заинтересованных, в развитии строительной отрасли, и особенно обеспеченности кадровым потенциалом. Поднимались вопросы, которые действительно интересуют строителей, решение которых позволит создать дополнительные условия для качественного обучения и закрепления кадров в строительных организациях, привлечения молодых специалистов и повышения имиджа строительных профессий, – отметил председатель Профсоюза Геннадий Ляпунов.
